Salario por hora a mensual y anual

Del salario por hora al mensual, y del anual a la paga

Esta calculadora convierte un salario por hora a mensual, un salario anual a mensual o una nómina mensual a precio por hora. Tiene cinco casillas: «Salario por hora», «Salario diario», «Salario semanal», «Salario mensual» y «Salario anual». Escribes una cantidad en cualquiera y las otras cuatro se actualizan, todo en tu navegador.

Sirve para entender una oferta con precio por hora o para comparar un contrato con pagas extra con otro sin ellas.

Cómo se usa

1. Escribe tu cantidad en la casilla que corresponda. Se aceptan «1.820,50» y «1820,50».
2. En «Parámetros», ajusta las «Horas por semana» (40 por defecto), los «Días trabajados por semana» y las «Semanas pagadas al año» (52).
3. Elige el «Número de pagas al año»: 12, 13 o 14 pagas. El salario mensual mostrado es entonces el importe de cada paga.
4. Indica el «Tipo de importe», «Bruto» o «Neto». Solo cambia los textos del resultado.
5. En «Opciones (no obligatorias)», añade «Semanas no pagadas al año», «Horas extra por semana» y su «Recargo de las horas extra (%)».
6. «Copiar enlace» crea una dirección que abre el cálculo con tus valores.

Las fórmulas, con un ejemplo exacto

Todo pasa por el salario anual: precio por hora × horas semanales × semanas pagadas. El salario mensual es el anual dividido entre el número de pagas; el diario es el semanal dividido entre los días trabajados.

Ejemplo: 1.800 € por paga en 14 pagas son 25.200 € al año. Con 40 horas semanales, el año tiene 40 × 52 = 2.080 horas, así que la hora sale a 12,12 €. La línea «Cálculo» del resultado muestra cada paso.

¿Cuántas horas tiene un mes?

Con 40 horas a la semana y 52 semanas, son 2.080 horas al año y 2.080 ÷ 12 = 173,33 horas al mes, el dato que aparece en «Horas pagadas al mes». En España la jornada completa suele rondar las 40 horas semanales según el contrato o el convenio; si tu convenio fija otra cifra, ajusta las horas. En Francia la duración legal es de 35 horas, lo que da 151,67 horas al mes.

12 o 14 pagas: el mismo sueldo, otro reparto

En España es habitual cobrar 14 pagas: doce mensualidades y dos pagas extra, normalmente en verano y en Navidad. Un sueldo de 28.000 € brutos al año da 2.000 € por paga en 14 pagas, o 2.333,33 € al mes si las pagas extra están prorrateadas en 12. Para comparar, mira el total del año o el «Equivalente mensual en 12 meses».

Horas extra y semanas sin sueldo

Con «Horas extra por semana», el resultado suma su valor. Ejemplo: 3 horas extra a 15 € la hora con un recargo del 20 % valen 18 € cada una, 54 € a la semana y 2.808 € al año. Si tienes un permiso sin sueldo, indica las semanas en «Semanas no pagadas al año».

Bruto y neto: lo que la herramienta no calcula

No se calcula IRPF ni cotizaciones a la Seguridad Social. La conversión se hace con el mismo tipo de importe que escribes: un bruto por hora da un bruto anual y un neto mensual da un neto anual. La retención depende de tu situación personal. Existe un salario mínimo que se revisa con regularidad: consulta su importe vigente en fuentes oficiales.

Comparar dos ofertas de trabajo

En «Comparar dos ofertas», cada oferta tiene su «Importe», su periodo y sus «Horas por semana». Por defecto, 2.000 € en 14 pagas (28.000 € al año) frente a 27.000 € al año: la primera paga 1.000 € más al año, 83,33 € al mes en 12 meses, es decir, un 3,70 % más. El «Equivalente por hora» tiene en cuenta jornadas distintas. Valora también el teletrabajo, el horario y el desplazamiento.

Preguntas frecuentes

¿Cómo calculo el salario anual a partir de la nómina?

Multiplica la paga por el número de pagas: 1.800 € × 14 = 25.200 € al año.

¿El resultado es bruto o neto?

Del mismo tipo que lo que escribes. La herramienta no aplica retenciones: si quieres un neto, introduce un neto.

¿Y si trabajo media jornada?

Cambia las «Horas por semana». Con 20 horas, el mes tiene 86,67 horas pagadas.

¿Las vacaciones restan semanas?

No, se pagan: deja 52 semanas.